Segitiga Cinta Rasulullah

ESQNews.id, JAKARTA – Bertempat di Ballroom Granada Menara 165 sekitar 2000 jamah menghadiri acara Maulid Nabi Muhammad SAW bersama Ustadzah Halimah Alaydrus dan Ustadzah Samira Alhabsyi pada Kamis, (6/12). Acara yang diselenggarakan oleh Majelis Taklim Ahbabuzzahro tersebut berlangsung dari pukul 8.00-12.00 WIB.

Selain pembacaan surah Yasin, shalawat Nabi, dan doa juga ada pembacaan puisi. Ceramah yang disampaikan Ustadzah Halimah sangat menyentuh, membuat para peserta meneteskan air mata. Wanita kelahiran Indramayu ini dikenal sebagai Ustadzah yang kerap mengisi peringatan Maulid di berbagai Majelis Taklim.

Di awal ceramahnya Halimah memaparkan tentang Segitiga Cinta Rasulullah antara cinta Nabi Muhammad kepada Allah, dan cinta Nabi Muhammad kepada umatnya.

Halimah mengungkapkan bahwa Nabi Muhammad adalah makhluk yang paing dicintai Allah. “Allah tidak pernah mencintai apapun dan siapapun dari makhluknya lebih daripada cinta Allah kepada Nabi Muhammad,” ujarnya.

Halimah pun memaparkan tentang betapa cintanya Rasulullah kepada umatnya. Yang diingat sepanjang masa adalah keselamatan umatnya, bahkan kalimat terakhir yang diucapkan beliaupun adalah umatnya. Kini sudah selayaknya umatnya senantiasa mengingat Nabi Muhammad.

“Melihat siapapun kaka teringat Nabi Muhammad, bahwa ia adalah umat nabi Muhammad. Melihat Ulama, engkau tahu bahwa mereka adalah pewaris Nabi Muhammad. Melihat anak yatim, engkau mengingat bahwa mereka adalah orang yang disayang-sayang Nabi Muhammad dan beliau pernah berkata, ‘Saya adalah bapak bagi anak-anak yatim,” ujar Halimah dengan nada lembut namun terkadang melengking dan menghentak.

“Ia adalah kekasih yang bahkan purnama cemburu melihat cahayanya. Setiap memandang apapun Engkau mengingat Nabi Muhammad. Kini seberapa Nabi Muhammad dalam pikiran, hati dan lisan kita,” imbuhnya.

Menurut Halimah, penyesalan yang akan sangat besar di hari nanti adalah orang yang bangun tidur sampai tidur lagi, namun Nabi Muhammad tidak terlintas di pikirannya.

Kuatkan Kolaborasi, PT. Askrindo Kumpulkan Pimpinan & Para Pegawainya dari Wilayah Jakarta serta Lampung untuk Ikuti Ini!

ESQNews.id, BANTEN - Menjadi perusahaan asuransi yang besar di Indonesia tidak cukup hanya senantiasa memperbarui sistem, namun harus ada kolaborasi antar SDM, terutama PT. Askrindo yang sudah banyak memiliki cabang. Sehingga harus ada keselarasan visi misi di seluruh jajaran di seluruh cabang.Untuk menyatukan dalam satu kesatuan, PT. Askrindo berinisiasi melakukan kegiatan untuk memperkuat kolaborasi antar SDM di setiap cabang.Bersama dengan ACT Consulting International, PT. Askrindo menggelar Pelatihan Collaborate to Unite pada hari Sabtu tanggal 16 September 2023 yang berlokasi di Aryaduta Hotel Lippo Village. Pelatihan ini merupakan batch 1 dari 8 batch, dimulai dari Kanwil 1.“Dengan bersama-sama, melakukan kolaborasi kerja tim, kita akan bisa melakukan lebih banyak hal!” Ujar Kun Wahyu Wardana dalam pembukaan training selaku Director Of Compliance, Human Resources, and Risk Management.PT. Askrindo memiliki tujuan untuk menjadi penyedia solusi pengelola risiko terpercaya dengan layanan bernilai tambah yang berkesinambungan guna mendukung perekonomian nasional.Atas visi yang dituju, perlu sumber daya manusia yang mumpuni, SDM yang saling berkolaborasi dengan value perusahaan.Menteri BUMN, Erick Thohir sudah mencanangkan AKHLAK (Amanah, Kompeten, Harmonis, Loyal, Adaptif, Kolaboratif) sebagai core values BUMN serta core purpose-nya BUMN untuk Indonesia.Sehingga dengan core values AKHLAK, diharapkan insan Askrindo dapat mengimplementasikan ke dalam diri masing-masing, dan lahirlah jiwa AKHLAK terutama nilai kolaborasi yang ingin ditingkatkan.“Membangun harmonisasi satu dengan yang lainnya. Karena kita tau, setiap kita berbeda, dan hal tersebut bukan menjadi penghalang, namun menjadi satu kesatuan yang indah. Wujudkan visi perusahaan dengan budaya kolaborasi.” Ujar Coach Tiko selaku fasilitator Training Collaborate to Unite yang mana sudah menjadi trainer lisensi Dr. (H.C) Ary Ginanjar Agustian.Beragam games dilaksanakan dalam kegiatan training Outdoor, permainan yang meningkatkan semangat dan kolaborasi dalam tim.“Kegiatan AKHLAK Culture Movement ini kita jadi belajar kekompakkan dengan games. Dan semoga dari games ini dapat tercermin ke dalam insan Askrindo, menjadi lebih semangat dan kompak dalam bekerja.” Tutur Wawan, Kanca Lampung PT. Askrindo.Tak hanya Wawan yang merasakan manfaat dari Training Collaborate to Unite yang mengusung tema AKHLAK Culture Movement, namun ada pula Nuriana dari cabang Pontianak.“Kita diberi kesempatan untuk berkenalan dengan rekan dari cabang lain, dan mendapat kesempatan untuk belajar nilai-nilai AKHLAK, kepemimpinan, dan empati.”Sebagai pimpinan wilayah 1, Syafruddin mengatakan bahwa acara ini menjadi tujuan bersama.“Kita membutuhkan training ini, untuk membangun kekompakkan sehingga dapat tercapai target-target di PT. Askrindo. Dan kami harap, insan Askrindo dapat memberikan inovasi dalam membentuk AKHLAK di PT. Askrindo dalam tugas masing-masing.”<more>Di akhir sesi, Coach Tiko mengatakan, “Setiap orang punya peran masing-masing.” Sehingga, kolaborasi antar peran yang dimiliki oleh masing-masing orang, saling bersatu untuk mencapai visi dan misi PT. Askrindo, menjadikan PT. Askrindo lebih baik dan maju ke depannya.

PerumDAM TTB Kutim Gelar Pelatihan ESQ, Upaya Memberikan Pelayanan Terbaik ke Pelanggan

ESQNews.id, KUTIM - Perusahaan Umum Daerah Air Minum (PerumDAM) Tirta Tuah Benua Kutai Timur bekerja sama dengan ESQ Training mengelar ESQ Caracter Building III Self Controling Collaboration (SCC) Angkatan ke-II guna mendorong pegawai untuk terus memberikan pelayanan terbaik bagi pelanggan. Kegiatan berlangsung di di Hotel Royal Victoria, Sabtu (23/9/2023).Kegiatan ini dimulai dari hari Jumat 22 September sampai dengan 23 September 2023. Training dibuka langsung oleh Direktur Utama PerumDAM Suparjan didampingi Direktur Teknik Galuh Boyo Munanto, Dewan Pengawas Andi Agri, dan Manajer SPI Agus Sugiharto.Dirut PerumDAM Suparjan berharap, melalui kegiatan ini seluruh peserta mengembangkan sikap dan kepribadian. Terutama dalam menghadapi pelanggan.“Semoga dengan kegiatan training ini Karyawan Karyawati PerumDAM dapat selalu memberikan pelayanan terbaik bagi pelanggan,” ujarnya.Lebih lanjut, Suparjan meminta agar peserta mengikuti kegiatan dengan bersungguh-sungguh. Sehingga misi PerumDAM menciptakan pegawai yang profesional terwujud.“Kegiatan ini mendorong semangat pelayanan agar dapat mewujudkan SDM yang profesional, beriman dan bertaqwa,” sebutnya.<more>Pelatihan ESQ dipandu oleh Coach Idham Kholid dan Coach Iman G Herdimansyah. Diikuti seluruh peserta berjumlah 75 orang. Mewakili dari berbagai departemen, kantor cabang dan kantor unit pelayanan.Acara dikemas menarik dengan video, iringan lagu motivasi dan game-game yang menyenangkan, membuat peserta tambah kompak dan mudah dalam menyerap seluruh materi yang disampaikan.Pada hari ke 2 training ditutup oleh Direktur Umum Muhammad Jais didampingi Manajer Umum Noor Hadi Syaputra.

Dengan Growth Mindset, PT. Indo Premier Gapai Kesuksesannya!

ESQNews.id, JAKARTA - PT. Indo Premier Sekuritas merupakan perusahaan penyedia jasa keuangan yang sudah terintegrasi di bidang pasar modal. Klien yang dilayani meliputi individu dan juga korporasi dengan izin Badan Pengawas Pasar Modal/ Otoritas Jasa Keuangan (OJK).Menjunjung visi “To provide the most useful and ethical financial services, and consequently to be known as one of Indonesia’s great companies” atau “Untuk memberikan layanan keuangan yang paling bermanfaat dan beretika, sehingga dikenal sebagai salah satu perusahaan terbaik di Indonesia”.Untuk memberikan layanan demi kepuasan para pelanggan, dibutuhkan kualitas dari Sumber Daya Manusia yang ada menunjukkan bahwa layanan PT. Indo Premier Sekuritas memang layak diberikan sandang sebagai layanan keuangan paling bermanfaat dan beretika.Dalam hal pengembangan SDM-nya, PT. Indo Premier menggandeng ACT Consulting International sebagai lembaga pengembangan SDM melalui training dan program-nya, dengan tema pelatihan Growth Mindset di tanggal 16 - 17 September 2023.Dipandu oleh trainer profesional yang sudah mendapat lisensi dari Dr. (H.C) Ary Ginanjar Agustian (Pendiri ACT Consulting International), yakni Coach Ramdani. Ia yang memandu para insan PT. Indo Premier selama dua hari penuh.Ada dua pola pikir yang menjadi kunci keberhasilan seseorang yang menentukan pula performanya di perusahaan supaya dapat mencapai visi perusahaan. Growth mindset dan fixed mindset. Fixed mindset adalah pola pikir ketika dihadapkan masalah, dia akan terus merasa menjadi korban keadaan. Sehingga yang ia lakukan hanya fokus menyalahkan keadaan sekitar. Ketika dihadapkan masalah, dirinya akan fokus saja pada masalah bukan solusi.Itulah yang hendak dicegah bersama oleh PT. Indo Premier kepada para pimpinan sampai lapisan terbawahnya.<more>Membangun growth mindset, yakni memiliki pola pikir yang terus mau belajar, mau bertumbuh, sehingga ketika berhadapan dengan suatu masalah, yang terpikirkan hanyalah solusi untuk terus berbenah mencari kesuksesan.“Kita merubah cara berpikir menjadi lebih positive thinking. Dengan ini agar karyawan menjadi termotivasi, dan memiliki keinginan lebih maju dan berkembang.” Ujar Liza Marvo, selaku direktur keuangan PT. Indo Premier.Tak hanya Liza yang merasakan manfaat dari training Growth Mindset, adapula Paulus Soehianto selaku direktur operasional yang mengatakan bahwa training tersebut membawa peserta untuk merasa terus maju dan semakin cepat dalam mengatasi masalah. Sehingga traiing growth mindset menjadi tools para peserta untuk menjadi pegangan menjalani aktivitas sehari-hari.

Mahasiswa ESQ Business School Magang di BUMN Ternama

ESQNews.id, JAKARTA - ESQ Business School terus memberikan pengalaman kerja kepada mahasiswa tingkat akhir melalui kegiatan magang di perusahaan ternama. Kali ini, ada 3 Mahasiswa ESQ Business School dari Program Studi Sistem Informasi yang telah diterima Magang di PT. Surveyor Indonesia. Ketiga mahasiswa tersebut antara lain Annisa Ulul Fadilah, Irfan Gigih Himantoko dan Annisa Nur Fadlilah.Sekilas info, kegiatan magang ini akan berlangsung selama 3 bulan (saat ini sudah berjalan 1 bulan) dan penjadwalannya diatur agar tidak menggangu jadwal kuliah. Selama magang, para Mahasiswa tak henti-hentinya menerapkan ilmu yang telah didapat di bangku perkuliahan, terutama ilmu yang mengkombinasikan antara 3 kecerdasan (intelektual, emosional, dan spiritual).<more>Untuk mengaplikasikan ilmu yang didapat dan turut berkontribusi di tempat magangnya, para Mahasiswa ESQ Business School ditempatkan di divisi yang berbeda. Satu orang di divisi DPKMR, sedangkan 2 orang lainnya di divisi (sebagai) Data Analis.Salah satu mahasiswa bernama Irfan, ia magang di divisi DPKMR (Divisi Perencanaan Korporat dan Manajemen Risiko). Divisi ini menjadi divisi vital di sebuah perusahaan karena tugasnya sendiri mengawasi risiko dari keputusan bisnis perusahaan secara internal maupun eksternal dan juga membuat perencanaan langkah apa yang terbaik yang hendak diambil oleh perusahaan.Irfan bertugas dalam merancang sistem yang berjalan dalam perusahaan seperti membentuk flow kerja dan merancang dari program kerja itu sendiri.Untuk Annisa Ulul Fadilah dan Annisa Nur Fadlilah magang sebagai Data Analis, dan saat ini melakukan projek analisis dan perancangan sistem pada salah satu bagian di perusahaan.Selama Magang, ketiga mahasiswa tak henti-hentinya bersyukur dapat merasakan suasana magang di salah satu perusahaan BUMN ternama. Melihat cara kerja divisi teknologi mereka yang cukup sibuk dengan projek tiap bagiannya dan bagaimana mempresentasikan hasil kerja kepada atasan menjadi salah satu pembelajaran sistem kerja di dunia industri.Mereka juga katakan, bahwa, di tempat magangnya itu tidak sekedar kerja namun juga mendapatkan mentor untuk kesuksesan magang. Sehingga suasana kerja seperti bukan sebagai anak magang, melainkan sebagai pegawai.Hal itu juga menjadi berita yang membanggakan bagi dosen pembimbingnya yakni Erza Sofian, S.Kom., M.Sc (Dosen Sistem Informasi di ESQ Business School).Erza menyampaikan kepada mahasiswanya bahwa, "Dalam magang posisikan dirimu menjadi karyawan perusahaan tersebut dan lakukanlah yang terbaik. Jaga nama almamater kampus ESQ Business School sekaligus terapkan ilmu atau 3 kecerdasan yaitu intelektual (IQ), emosional (EQ) dan spiritual (SQ) dimana pun kamu berada."

Jakpat Lakukan Survei: 72% Orang Indonesia Menggunakan E-wallet sebagai Pilihan Metode Pembayaran dalam E-Commerce

ESQNews.id, JAKARTA – Seiring dengan perkembangan dunia digital, konsumen Indonesia makin tertarik pada pengalaman belanja yang mudah dalam platform e-commerce. Kemudahan mencari berbagai macam barang hanya dengan browsing dan melakukan pembelian tanpa meninggalkan kenyamanan rumah, benar-benar telah mengubah cara masyarakat berbelanja.Kecepatan transaksi diproses dan dikirim, bahkan seringkali melebihi waktu pembelian offline, sehingga sangat sesuai dengan gaya hidup masyarakat Indonesia modern yang serba cepat. Setiap tahun, Jakpat melakukan survei untuk memahami tren ini. Di semester pertama 2023 ini, survei dilakukan kepada 1485 responden, mengenai trend penggunaan e-commerce sebagai media berbelanja. Survei dilakukan sepanjang bulan Februari hingga Mei 2023, untuk memahami perilaku masyarakat dalam belanja online, penggunaan e-commerce, serta strategi marketing yang digunakan baik platform e-commerce maupun penjual dalam platform tersebut.Laporan Jakpat menunjukkan, bahwa 88% dari online shopper melakukan transaksi di semester pertama 2023 ini. Sebanyak 72% responden yang telah melakukan pembelian dalam e-commerce menggunakan e-wallet atau digital wallet sebagai pilihan metode pembayaran.Diikuti pembayaran menggunakan COD di posisi kedua, lalu mobile banking/Internet banking, paylater di posisi keempat, hingga transfer ATM.Tidak hanya kecepatan dan kemudahan, adanya jaminan kredibilitas pedagang online terkemuka dalam menjaga kualitas produk, keamanan transaksi, dan layanan pelanggan yang dapat diandalkan, telah membangun rasa kepercayaan pada konsumen Indonesia. Hal ini senada dengan yang disampaikan oleh Aska Primardi, Head of Research Jakpat, “Kemudahan, kecepatan, dan kredibilitas penjual membuat aktivitas belanja online masih menjadi hal yang menarik bagi masyarakat Indonesia. Ketiga value itu nampaknya mulai bisa menggantikan value diskon yang memang dirasakan mulai berkurang sejak tahun lalu. Value inilah yang saat ini terlihat menjadi standar minimum pelayanan yang dimiliki oleh mayoritas e-commerce.”<more>Fenomena Live Shopping dan Affiliate LinkLive shopping muncul sebagai evolusi yang menarik dari pengalaman belanja online, gabungan dari elemen partisipatif dalam media sosial dan daya tarik belanja itu sendiri. Riset Jakpat menunjukkan, 9 dari 10 online shoppers, pernah menonton live shopping.Siaran live shopping yang dipandu oleh brand atau influencer, menampilkan dagangan dan interaksi langsung dengan penonton sebagai calon pembeli tanpa batasan lokasi. Interaksi dalam live shopping ini memungkinkan konsumen untuk berkomunikasi langsung, untuk mengajukan pertanyaan, mendapatkan jawaban, serta mempelajari lebih lanjut tentang serba-serbi produk. Berkat format ini, kegiatan belanja online yang pasif seolah-olah menjadi event komunitas. Di sisi lain, kombinasi media sosial dan live shopping seakan menciptakan rasa eksklusivitas dan urgensi. Terkait dengan fenomena ini, Aska juga menyampaikan, “Konsumen mencari unique value dari pengalaman berbelanja mereka. Live shopping menjadi contoh nyata dalam hal ini. Pengalaman belanja real-time dalam waktu terbatas, pengalaman interaksi spontan secara langsung dengan penjual dan shopper lain, adanya kejutan-kejutan dari host-nya, ditambah lagi persepsi bahwa produk yang dijual tersebut stoknya terbatas, membuat seseorang akan menjadi loyal shopper”.Di sisi lain, laporan Jakpat kali ini juga menyoroti adanya affiliate link dalam belanja online. Berfungsi sebagai penghubung konsumen dan produk, affiliate link menawarkan kerja sama yang saling menguntungkan bagi pembeli dan si pembuat konten.Tautan ini, yang sering disertakan dalam posting media sosial atau situs web ulasan, memungkinkan influencer atau affiliator untuk merekomendasikan produk tertentu kepada audiens mereka. Hal ini menunjukkan adanya simbiosis mutualisme antara e-commerce, penjual, dan pembuat konten, yang mendorong adanya endorsement produk yang jujur, serta memberi konsumen kontrol yang lebih besar terhadap pengalaman pembelian mereka.Laporan Jakpat menunjukkan bahwa 8 dari 10 online shoppers pernah membuka tautan dari affiliate link di media sosial, dan lebih dari setengahnya memutuskan untuk membeli dari tautan tersebut.Berapa rupiah dihabiskan konsumen dalam sebulan untuk belanja online? Apakah konsumen benar-benar melakukan pembelian dalam sesi live shopping? Bagaimana dengan persaingan antar e-commerce? Dengan mengklik tautan ini, Anda dapat mengakses informasi terperinci dari laporan Jakpat, "Indonesia E-commerce Trends 2023":https://blog.jakpat.net/indonesia-e-commerce-trends-1st-semester-of-2023/###Tentang Jakpat Jakpat adalah platform riset one-stop-service yang telah ada di industri ini selama 9 tahun, yang menghubungkan perusahaan/pemasar/mahasiswa dengan lebih dari 1.200.000 responden mobile kami di seluruh Indonesia dan mendapatkan wawasan dari mereka hanya dalam beberapa jam. Sepanjang perjalanan, kami telah membantu lebih dari 3.000 klien dari berbagai industri untuk mendapatkan wawasan dan mengumpulkan pendapat dari panel komunitas kami yang dikelola dari seluruh Indonesia dengan memanfaatkan platform survei kami, tim ahli kami dan mengumpulkan pendapat dari konsumen Anda secara real time. www.jakpat.netInstagram @jakpatapphttps://id.linkedin.com/company/jajak-pendapat-jakpat

ESQ GROUP
ESQ TRAINING
ACT CONSULTING
ESQ TOURS TRAVEL
165 SUITE
ESQ MAGZ
ESQ COURSE
ESQ BUSINESS SCHOOL
ESQ MALAYSIA
LSP TRAINER INDONESIA
ASURANSI AMANAH GITHA
PT GRHA 165. TBK (MENARA 165)
MEDINA CATERING
LSP ESQ
LEMBAGA KEMANUSIAAN ESQ
WAKAF 165
LSP Telekomunikasi Prima Indonesia

ESQ GROUP

LSP TRAINER INDONESIA

ASURANSI AMANAH GITHA

PT GRHA 165. TBK (MENARA 165)