ESQNews.id, JAKARTA -
Telah berlangsung Workshop HC Break Through pada (5/15) yang dihadiri dari
beberapa instansi, ada yang datang dari Bogor dan Lampung. Workshop ini
dilaksanakan di Menara 165 lantai 4 Istanbul room, yang dipandu langsung oleh
Coach Risman seorang trainer lisensinya Dr. HC Ary Ginanjar Agustian.
Coach Risman mengulas
tentang apa yang terjadi di era modern ini terkait kaum millenials yang
membludak. Perubahan jaman mempengaruhi kinerja setiap leader dalam mengatasi
permasalahan yang ada terkait karyawan yang notabennya millenials.
“Karyawan millenials
akan sulit untuk di atur, di suruh ini dan itu. Melakukan sesuai keinginannya
sendiri, bahkan kalau mereka gak nyaman di suatu perusahaan tanpa segan mereka
akan resign. Mereka gak akan cemas dengan iming-iming kata kalau cari kerja itu
sulit. Lalu bagaimana caranya agar leader atau pemimpin perusahaan
mempertahankan karyawannya yang mayoritas millenials?” papar Coach Risman dalam
Workshop-nya.
Menurut Coach Risman,
ada cara ampuh untuk menaklukan hati kaum millenials yaitu 1) Perhatikan atau
tanya kepada karyawan tentang hal yang mereka sukai (Sistem Coaching); 2) Memahami
dan tanya talent yang mereka miliki; 3) Biasanya kaum millenials lebih suka
kolaborasi antar tim, karena merasa ingin dihargai skill-nya; 4) Lebih menyukai
tugas bulanan atau evaluasi setiap bulan, karena mereka merasa ingin mempunyai
keahlian yang lebih unggul agar berkembang.
Dengan cara yang
seperti itu kinerja mereka akan semakin eksponensial, menghasilkan keuntungan
yang melesat tinggi. “Sudah terbukti dengan adanya karyawan atau para trainer
di ESQ yang mayoritas 80% adalah kaum millenials,” lanjutnya.
Salah satu peserta yang hadir memberikan tanggapannya setelah mengikuti Workshop, “Saya orangnya selalu memperhatikan rekan-rekan saya dan murid yang mayoritasnya adalah millenials bahkan generasi Z. Melalui Workshop ini saya ingin mengajak rekan-rekan agar mengikuti cara mendidik ala ESQ” ungkap wanita asal Bogor tersebut.